No dia 21 de Outubro, o Presidente da Câmara, Dr. Guilherme Pinto, assinou protocolos com 23 entidades do Concelho para a instituição e funcionamento do Conselho Consultivo do Emprego e Formação de Matosinhos, seguindo-se a primeira reunião de trabalho.
O emprego é uma das dimensões mais importantes da vida dos indivíduos, sendo também uma dimensão onde se podem jogar factores determinantes de exclusão social, sobretudo nos períodos de compressão de emprego e onde o mercado se caracteriza por uma forte instabilidade e precariedade.
Assim, o Conselho Consultivo do Emprego e da Formação funcionará como um instrumento de planeamento da formação profissional e de identificação de linhas estratégicas de intervenção para o problema do desemprego a nível concelhio, facilitando a comunicação entre as diferentes entidades.
Neste sentido, o Conselho Consultivo do Emprego e da Formação surgiu como um dispositivo de consolidação da Rede Social e de concretização dos objectivos definidos em Plano de Desenvolvimento Social, em estreita articulação com as metas estabelecidas no Plano Nacional de Emprego.
O Conselho Consultivo reúne 23 entidades detentoras de um conhecimento sobre o funcionamento, a nível local, dos sistemas complementares de educação, formação e emprego, iniciando assim um fórum de discussão sobre os problemas e potencialidades que caracterizam hoje o nosso sistema de emprego. O Conselho identifica as seguintes linhas de intervenção prioritárias: promover parcerias estratégicas; facilitar a transição dos jovens para a vida activa; e promover o reforço da formação contínua dos/as trabalhadores/as.
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